‘Employer branding: het belang van een sterk werkgeversmerk’

Employer Branding oftewel arbeidsmarktcommunicatie staat in 2021 hoog op de HRM agenda. Om de juiste talenten aan te trekken en te behouden is een sterk werkgeversmerk essentieel. Ondanks dat er al veel veranderd is op de arbeidsmarkt, blijft de rol van Employer Branding belangrijk. Als werkgever moet je zichtbaar blijven bij schaarse doelgroepen, maar ook de band met eigen medewerkers wordt steeds belangrijker. Dit kun je allemaal bewerkstelligen middels het Employer Brand.

Lees meer>